هشدار نماینده مجلس نسبت به بحران نیروی کار/ اولویت استخدام با متأهلین دارای فرزند است
شرایط پذیرش در دو دانشگاه فرهنگیان و شهید رجایی چیست؟
دستور زاکانی برای بهبود وضعیت حقوق کارمندان ثابت شهرداری تهران
شروط آموزش و پرورش برای برگزاری آزمون استخدامی/ وضعیت حقوق معلمان «مهرآفرین»
معطل ماندن شکایات کارگران از اسفندماه/ لشکر بیکاران پشت سد ۴ کارمند/ کارگران باسابقهای که حتی پول اجاره خانه ندارند
مراحل استخدام یک هزار نفر نخبه از ۱۳۸۰ نفر در فراخوانهای اول و دوم سال گذشته توسط بنیاد ملی نخبگان در حالی به پایان رسیده که این بنیاد به تازگی با صدور دو فراخوان جدید درصدد معرفی ۳۵۰۰ نخبه به دولت و بخش خصوصی برای بهره گیری از استعدادهای برتر کشور و اشتغال آنها است.
به منظور شفافسازی و برطرف کردن ابهامات احتمالی در خصوص شیوهنامه شناسایی استعدادهای برتر به منظور جذب در دستگاههای اجرایی کشور، برخی از پرسشهای متداول و پاسخ آنها ارائه میشود.
معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان با اشاره به انتشار فراخوان سوم جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی، گفت: متقاضیان تا ۱۵ بهمن بر اساس شرایط هر یک از کد مشاغل میتوانند ۳ گزینه را انتخاب کنند و ما بر اساس اولویت اول اقدام به ارزیابی آنها میکنیم، ضمن آنکه جایابی آنها برای مشاغل به صورت بوم گزینی است.
معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان رئیس جمهور گفت: مجوز ۳ هزار ردیف استخدامی ویژه برای دستگاههای اجرایی کشور اخذ شده است.
نخستین دوره جامع آموزشی ویژه جذب و استخدام نخبگان در آموزش عالی در دانشگاه شاهد برگزار شد.
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان گفت: بنیاد باید از استخدام دولتی نخبگان و حضور آنان در عرصههای کسب و کار و غیره حمایت کند.
قائممقام بنیاد ملی نخبگان از دو فراخوان جذب با ظرفیت ۴ هزار نفر و با جایگاه شغلی جدید برای ورود نخبگان به دستگاههای اجرایی، در اوایل آبان ماه خبر داد.
رییس بنیاد نخبگان چهارمحال و بختیاری از بورسیه صنعتی ۲۵ نخبه دانشگاهی چهارمحال و بختیاری خبر داد.
استاندار بوشهر از فراهم شدن زمینه برای استخدام سه هزار نفر از جوانان استان بوشهر در دستگاههای اجرایی و شرکتهای وابسته به وزارت نفت خبر داد و گفت: استخدام نخبنگان در اولویت دستگاهها باشد.
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان با بیان اینکه تبعیض در حوزه نخبگان و حمایت ویژه از این افراد به فرموده رهبری عین عدالت است، گفت: با اعطای برخی امتیازات به نخبگان، از طرفی مهاجرت نخبگان کاهش پیدا میکند و حاکمیت میتواند وظیفه ذاتی خود را در قبال این افراد انجام دهد و از طرف دیگر، این افراد منشأ اثرگذاری در حل مسائل کشور خواهند بود.