- امروز : چهارشنبه - ۲۶ دی - ۱۴۰۳
- برابر با : Wednesday - 15 January - 2025
آخرین خبرها
ثبتنام اعضای هیئت علمی نو استخدام در دومین دوره طرح تعالی منش استادی
سرنوشت نیرو های شرکتی چه میشود؟ آخرین اخبار از سازمان اداری و استخدامی
صدور مجوز استخدام ۲۷ هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت
متا برنامه برابری جنسیتی و نژادی را کنار گذاشت؛ تغییرات گسترده در سیاستهای استخدام
استخدام معلم به دانشگاههای فرهنگیان و شهید رجایی محدود میشود
سرنوشت نیرو های شرکتی چه میشود؟ آخرین اخبار از سازمان اداری و استخدامی
نیرو های شرکتی منتظر خبر های جدیدی هستند. با راه اندازی سامانه ثبت اطلاعات نیرو های شرکتی، گام مهمی در جهت ساماندهی وضعیت این افراد برداشته شده است. تمام دستگاه های اجرایی موظف هستند تا پایان دی ماه اطلاعات کارکنان خود را در این سامانه ثبت کنند تا بر اساس آن تصمیمات نهایی در مورد تبدیل وضعیت یا سایر مزایای این نیرو ها گرفته شود.
صدور مجوز استخدام ۲۷ هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت
وزیر بهداشت فضاسازیهای رسانهای درباره افزایش قیمت داروها را نادرست خواند و گفت: داروهایی که اصلاح قیمت شدهاند اغلب تزریقی و پمادهای استریل هستند که جنبه مصرف دائمی و عمومی ندارند.
استخدام معلم به دانشگاههای فرهنگیان و شهید رجایی محدود میشود
معاون برنامهریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش گفت: تلاش میکنیم در سال آینده بیشتر نیاز وزارتخانه به معلم را از طریق خروجی دانشگاههای فرهنگیان و شهید رجایی تامین کنیم.
فراخوان جذب همکار پژوهشی در جهاددانشگاهی استان البرز
معاونت پژوهشی جهاد دانشگاهی واحد البرز دعوت به همکاری می کند.
۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای
عرصه کسب و کار به طور ناگهانی و به سرعت تغییر میکند. روشهای مدیریتی نیز همواره در حال تکاملند. با این حال، هنوز مهارتهای رهبری سازمانی، ارتباطی، استراتژی و حل مساله وجود دارند که به قوت خود باقی هستند و از تغییرات مصونند. مجله کسب و کار هاروارد به مناسبت انتشار هزارمین قسمت پادکست پرچمدار خود، «آیدیاکست»، سراغ آرشیو خود رفته و ۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای را شناسایی کرده؛ توصیههایی که هرگز قدیمی نمیشوند.
۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای
ادامه نوشتهآخرین مطالب
ثبتنام اعضای هیئت علمی نو استخدام در دومین دوره طرح تعالی منش استادی
اعضای هیئت علمی تازه استخدام دانشگاههای دولتی تا ۲۸ دیماه ۱۴۰۳ فرصت دارند برای شرکت در دومین دوره طرح تعالی منش استادی (مهارتهای ناب شاگردپروری) ثبتنام کنند.
سرنوشت نیرو های شرکتی چه میشود؟ آخرین اخبار از سازمان اداری و استخدامی
نیرو های شرکتی منتظر خبر های جدیدی هستند. با راه اندازی سامانه ثبت اطلاعات نیرو های شرکتی، گام مهمی در جهت ساماندهی وضعیت این افراد برداشته شده است. تمام دستگاه های اجرایی موظف هستند تا پایان دی ماه اطلاعات کارکنان خود را در این سامانه ثبت کنند تا بر اساس آن تصمیمات نهایی در مورد تبدیل وضعیت یا سایر مزایای این نیرو ها گرفته شود.
صدور مجوز استخدام ۲۷ هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت
وزیر بهداشت فضاسازیهای رسانهای درباره افزایش قیمت داروها را نادرست خواند و گفت: داروهایی که اصلاح قیمت شدهاند اغلب تزریقی و پمادهای استریل هستند که جنبه مصرف دائمی و عمومی ندارند.
متا برنامه برابری جنسیتی و نژادی را کنار گذاشت؛ تغییرات گسترده در سیاستهای استخدام
متا از تغییراتی بزرگ در سیاستهای استخدام مرتبط با برابری جنسیتی و نژادی خبر داد.
استخدام معلم به دانشگاههای فرهنگیان و شهید رجایی محدود میشود
معاون برنامهریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش گفت: تلاش میکنیم در سال آینده بیشتر نیاز وزارتخانه به معلم را از طریق خروجی دانشگاههای فرهنگیان و شهید رجایی تامین کنیم.
فراخوان جذب همکار پژوهشی در جهاددانشگاهی استان البرز
معاونت پژوهشی جهاد دانشگاهی واحد البرز دعوت به همکاری می کند.
۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای
عرصه کسب و کار به طور ناگهانی و به سرعت تغییر میکند. روشهای مدیریتی نیز همواره در حال تکاملند. با این حال، هنوز مهارتهای رهبری سازمانی، ارتباطی، استراتژی و حل مساله وجود دارند که به قوت خود باقی هستند و از تغییرات مصونند. مجله کسب و کار هاروارد به مناسبت انتشار هزارمین قسمت پادکست پرچمدار خود، «آیدیاکست»، سراغ آرشیو خود رفته و ۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای را شناسایی کرده؛ توصیههایی که هرگز قدیمی نمیشوند.
جزئیاتی تازه از محاسبه اضافهکار پرستاران با فرمول جدید
معاون پرستاری وزارت بهداشت با بیان اینکه بخشی از مبلغ اضافهکار پرستاران از محل درآمدهای اختصاصی دانشگاهها و بخشی هم توسط دولت پرداخت میشود، گفت: اضافهکار پرستاران تا آبان ماه بر اساس فرمول قدیم و پس از این ماه برمبنای فرمول جدید پرداخت میشود.
نرخ بیکاری در پاییز به ۷.۲ درصد رسید
بر اساس گزارش مرکز آمار، نرخ بیکاری در پاییز سال جاری با کاهش ۰.۳ واحد درصدی نسبت به تابستان به ۷.۲ درصد رسیده است.
در سال۲۰۴۰ ژاپن با کمبود ۱۱میلیونی نیروی کار مواجه خواهد شد
کاهش نرخ تولد و کاهش جمعیت جوان در ژاپن به حدی جدی است که شرکتهای کوچک و متوسط برای بقا و ادامهی فعالیت خود با چالش مواجه شدهاند؛ بهطوریکه براساس گزارش بلومبرگ پیشبینی میشود ژاپن در سال۲۰۴۰ با کمبود بیش از ۱۱میلیون نیروی کار روبهرو خواهد شد.
- 1
- 2
- 3
- …
- 491
- برگهٔ بعد »
مسیر استخدام معلولان استان خراسان رضوی هموارتر میشود
مدیرکل بهزیستی خراسان رضوی در گفت و گو با سایت شهرآرا وضعیت استخدام معلولان را تشریح کرد.
ادعای قطع بیمه کارگران ساختمانی غیرواقعی است/ عمده افرادی که بیمهشان قطع شده کارگر نیستند/ تنها ۱۶ میلیون نفر تحت پوشش سازمان هستند
محمد محمدی گفت: بخش اعظم بازرسیهای ما در چهارچوب بازرسی سرزده نیست، بلکه کارگر شاکی از طریق پورتال سازمان تامین اجتماعی به صورت غیرحضوری در خواست بازرسی از کارگاهی میدهد و مدعی میشود که کارفرمای او، کارگرش را بیمه نکرده است.
کاربران AI، جای آدمهایی را میگیرند که از هوش مصنوعی استفاده نمیکنند
دپارتمان هوش مصنوعی «آراد»، محصول «کیوسک هوشمند» را مبتنی بر هوش مصنوعی معرفی کرد. این محصول برای پشتیبانی و پرسشوپاسخ کارآمد است و قرار است در شهرداری تهران به کار گرفته شود. دکتر اسماعیلی، مدیر آراد در گفتوگو با هوشیو از ویژگیهای کیوسک هوشمند و آینده هوش مصنوعی در کشور سخن گفت.
پیشنهاد راهاندازی هیات مرکزی گزینش در بنیاد نخبگان به رئیسجمهور/تسریع فرایند جذب نخبگان
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان از ارائه پیشنهاد راهاندازی هیات مرکزی گزینش در بنیاد ملی نخبگان به رئیسجمهور در راستای تسریع فرایند جذب و بکارگیری نخبگان در دستگاههای اجرایی کشور خبر داد.
از امنیت شغلی تا بودجهای که غیر واقعی است
رئیس هیأت مدیره انجمن صنفی کارگردانان سینمای مستند، ایجاد امنیت شغلی و تلاش برای ارتقا و بهروزرسانی دانش سینمایی مستندسازان را مهمترین مأموریت این تشکل میداند.
در سال۲۰۴۰ ژاپن با کمبود ۱۱میلیونی نیروی کار مواجه خواهد شد
کاهش نرخ تولد و کاهش جمعیت جوان در ژاپن به حدی جدی است که شرکتهای کوچک و متوسط برای بقا و ادامهی فعالیت خود با چالش مواجه شدهاند؛ بهطوریکه براساس گزارش بلومبرگ پیشبینی میشود ژاپن در سال۲۰۴۰ با کمبود بیش از ۱۱میلیون نیروی کار روبهرو خواهد شد.
آینده کار: ارتقای مهارتها با هوش مصنوعی و ظهور شهروند داده
یک نظرسنجی تازه حاکی از آن است که رهبران کسب و کار در ایالات متحده به شدت به دنبال ایجاد مقررات و حکمرانی مؤثر برای هوش مصنوعی هستند. نگرانیهای روزافزون در مورد حریم خصوصی دادهها، تهدیدات امنیتی و استفاده اخلاقی از فناوریهای هوش مصنوعی، این درخواست را تقویت کرده است.
رشته های تحصیلی اولویت دار استخدام از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام شد
رشته های تحصیلی اولویت دار استخدام و مورد درخواست دستگاههای اجرایی در بخش دولتی بر اساس گزارش سهم و جایگاه رشتههای تحصیلی در آزمونهای استخدامی سالهای گذشته مشخص شد.
سهم اشتغال زنان لرستان در بخش صنعت؛ کمترین در میان استان ها/ روند کاهشی در دو فصل گذشته
نسبت اشتغال زنان ایرانی در سال 1402 با 7 دهم افزایش نسبت به سال قبل از آن به 12 و 1 دهم درصد و نرخ بیکاری آنها نیز با روند نزولی و تفاوت هشت دهمی، به 15 درصد رسید. در این میان، سهم اشتغال زنان در بخش صنعت از 26.6 درصد در سال 1401 به 25.7 درصد در سال 1402 کاهش یافت.
بازنشستگی با طعمِ تلخِ بیمه بیکاری!
کارفرمایان همیشه و همواره به دنبال نیروی کار تازه نفس و ارزان هستند و هر طور که بتوانند از شر نیروهای قدیمی خلاص میشوند؛ آن وقت کارگری که در ساختار بیحقوقی و بیتشکلی، باید فقط «بله چشمگو» باشد و قدرت تعیین سرنوشت خود را ندارد، در چاهِ تعدیل میافتد و تا پایان عمر طناب نجاتی برای رهایی از این چاه ویل نمییابد.
۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای
عرصه کسب و کار به طور ناگهانی و به سرعت تغییر میکند. روشهای مدیریتی نیز همواره در حال تکاملند. با این حال، هنوز مهارتهای رهبری سازمانی، ارتباطی، استراتژی و حل مساله وجود دارند که به قوت خود باقی هستند و از تغییرات مصونند. مجله کسب و کار هاروارد به مناسبت انتشار هزارمین قسمت پادکست پرچمدار خود، «آیدیاکست»، سراغ آرشیو خود رفته و ۱۰ توصیه «جاودانه» برای تقویت مسیر حرفهای را شناسایی کرده؛ توصیههایی که هرگز قدیمی نمیشوند.
چرا شرکتها نمیخواهند نسل زد را استخدام کنند؟
بزرگترین اعضای نسل زد در حال حاضر ۲۷سال سن دارند و بخش قابلتوجهی از نیروی کار امروزی را تشکیل میدهند، اما در کل دنیا به عنوان پرچالشترین گروه نیروی کار شناخته میشوند.
چرا کاهش نرخ بیکاری به معنای بهبود اقتصاد نیست؟
براساس جدیدترین گزارش صندوق بینالمللی پول، ایران از نظر نرخ بیکاری در رتبه ۱۷ جهان قرار گرفته و این شاخص کمتر از ۶ کشور اروپایی و ترکیه است.
غایبان اشتغال صنعتی
زنان در بسیاری از جوامع و حتی کشورهای توسعهیافته با تبعیضهای آشکار و پنهان بسیاری در ورود به بازار کار و حتی محیط کار مواجه هستند. نرخ مشارکت اقتصادی زنان در سال۱۴۰۲ به ۱۴.۲درصد رسیده که افزایشی ۰.۶درصدی نسبت به سال قبل را نشان میدهد. این افزایش اگرچه مثبت است، اما همچنان فاصله عمیقی با نرخ مشارکت ۶۸.۴درصدی مردان دارد. با وجود رشد مشارکت اما شاهد کاهش سهم زنان از کل اشتغال در بخش صنعت از ۲۶.۶درصد به ۲۵.۷درصد هستیم.
شناسایی کارفرما و ناکارفرما با انتشار یک فرصت شغلی
میدانیم که برند کارفرمایی در سادهترین شکل ممکن، یک تصویر ذهنی است که ما از کار کردن در یک شرکت داریم. این تصویر ذهنی برآیند تمام دادههایی است که به طرق مختلف به ما میرسد. برای مثال ممکن است من دوستی در شرکتX داشته باشم که او برایم تجربه خودش را از کار کردن در آن شرکت بیان کرده باشد یا اینکه در لینکدین یا سایر شبکههای اجتماعی، مطلبی را که یکی از کارکنان سابق آن شرکت درباره آن بازگو کرده است، ببینم یا بهدلیل تعامل با کارکنان آن شرکت در جایگاه مشتری و رفتار حرفهای یا غیر حرفهای آنها، حسی نسبت به فضای آن شرکت پیدا کرده باشم.
رای وحدت رویه در خصوص تبدیل وضعیت ایثارگران شرکتی (شاغلین شرکتهای پیمانکار دست دوم)
رای وحدت رویه در خصوص تبدیل وضعیت ایثارگران شرکتی (شاغلین شرکتهای پیمانکار دست دوم) (دادنامه شماره ۱۴۰۳۳۱۳۹۰۰۰۲۱۵۵۴۹۰ مورخ ۱۴۰۳/۰۹/۰۶ هیات عموعی دیوان عدالت اداری منتشر شد
بخشنامه شماره ۱۶ امور فنی بیمه شدگان سازمان تأمین اجتماعی
بخشنامه حوادث ناشی از کار (بخشنامه شماره ۱۶ امور فنی بیمه شدگان سازمان تأمین اجتماعی) (بخشنامه شماره ۹۱/۶۷۳۸/۱۰۰۰ مورخ ۱۳۹۱/۷/۱۹ سازمان تأمین اجتماعی)
الحاق دو بند به بخشنامه شماره ۱۶ امور فنی بیمهشدگان موضوع: حوادث ناشی از کار
دو بند به بخشنامه شماره ۱۶ امور فنی بیمهشدگان موضوع: حوادث ناشی از کار (بخشنامه شماره ۳۱۳۰/۱۴۰۳/۱۰۰۰ مورخ ۲۴/۴/۱۴۰۳ سازمان تأمین اجتماعی) ملحق شد.
قطع رابطه استخدام با کارمند در اثنای قرارداد به دلیل تغییر نظر گزینش قانونی نیست
رئیس دیوان عدالت اداری خطاب به دبیر هیات عالی گزینش کشور به استناد رأی شماره ۱۰۴۳ هیات عمومی دیوان عدالت اداری، قطع رابطه استخدامی با کارمند را در اثنای خدمت و قبل از اتمام مهلت قرارداد به دلیل تغییر در نظریه گزینش، فاقد وجاهت قانونی دانست.
مصوبه مجوز به کارگیری معلمان بازنشسته تا سقف ۷۰ هزار نفر در مدارس
مصوبه مجوز به کارگیری معلمان بازنشسته تا سقف ۷۰ هزار نفر در مدارس (تصویبنامه شماره ۷۵۲۵۴ مورخ ۱۴/۵/۱۴۰۳ شورای عالی آموزش و پرورش) ابلاغ شد.
