طراحی یک فرآیند مصاحبه تاثیرگذار و فراگیر برای افراد دارای معلولیت یا افرادی که سبک یادگیری متفاوتی دارند، هم فضای استعدادیابی را گستردهتر میکند و هم محیط کار عادلانهتری ایجاد میکند. برای مدیرانی که مسوول استخدام هستند، این کار نیازمند یک رویکرد متفکرانه و وظیفهشناسانه است. حال باید از کجا آغاز کنید؟ چه اقداماتی را میتوانید برای برآوردن نیازهای داوطلبان انجام دهید؟ چگونه از معیارهای ارزیابی منسجم و یکپارچه حمایت میکنید؟ و چگونه محیطی را ایجاد میکنید که در آن همه داوطلبان فرصتهای یکسانی را برای نشان دادن نقاط قوت خود داشته باشند؟
بهدنبال دستور رئیس جمهور شهید، آیتالله رئیسی و به منظور جذب و بهکارگیری ۴۳۳۶ نفر از افراد دارای معلولیت در دستگاههای اجرایی کشور ، صبح امروز اولین آزمون استخدامی ویژه افراد دارای معلولیت در استان هرمزگان برگزار شد.
مدیرکل بهزیستی چهارمحال و بختیاری گفت: سهمیه این استان در نخستین آزمون استخدامی ویژه معلولان کشور ۶۱ نفر تعیین شده است.
مدیرکل بهزیستی استان زنجان گفت: این سازمان مشوقهای بسیار خوبی برای کارفرمایان حامی مددجویان بهزیستی در نظر گرفته است به طوری که با استخدام ۲۰ نفر از افراد معلول تا ۴۰ میلیارد ریال تسهیلات قرض الحسنه دریافت میکنند.
ثبتنام مجدد و ویرایش اطلاعات متقاضیان اولین آزمون استخدامی افراد دارای معلولیت در دستگاههای اجرایی کشور تا روز یکشنبه دوم اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۳ از طریق وب سایت مرکز آزمون جهاد دانشگاهی امکانپذیر است.
مدیر کل بهزیستی خوزستان گفت: سهمیه خوزستان در نخستین آزمون استخدامی ویژه معلولان کشور برای جذب در دستگاههای اجرایی ۲۷۷ نفر تعیین شده است.
معاون وزیر و رئیس سازمان بهزیستی کشور گفت: زمان ثبتنام نخستین آزمون استخدامی ویژه افراد دارای معلولیت برای جذب در دستگاههای اجرایی تا ۱۴ اسفند تمدید شد.
در پی برگزاری اولین آزمون استخدامی اختصاصی توانخواهان توسط مرکز آزمون جهاد دانشگاهی، سازمان پزشکی قانونی کشور در قالب این آزمون نسبت به جذب این عزیزان در عنوان شغلی متصدی امور دفتری اقدام خواهد کرد.
رئیس سازمان بهزیستی کشور گفت: تاکنون پنج هزار نفر از افراد دارای معلولیت در نخستین آزمون استخدامی ویژه معلولان، ثبتنام کردهاند.
مدیر کمپین معلولان گفت: صندوق فرصتهای شغلی افراد دارای معلولیت، موضوع ماده ۱۰ قانون حمایت از حقوق معلولان، بعد از گذشت ۶ سال از تصویب قانون هنوز راهاندزای نشده است.