13:27:43
    امروز : سه شنبه - ۲۶ فر

مصاحبه استخدامی

۲۲تیر
مصاحبه استخدامی ، نحوه حضور در آن و پرسش ها
آشنایی با :

مصاحبه استخدامی ، نحوه حضور در آن و پرسش ها

مصاحبه‌های شغلی بخش مهمی از فرآیند استخدام هستند که درآنها مصاحبه شونده به نوعی خود را در معرض ارزیابی کارفرما یا نمایندگان وی قرار می دهد و به نحوی برای خود به عنوان یک نیروی انسانی بازاریابی می کند .

۲۶خرداد
نحوه مذاکره در مورد حقوق با کارفرمایان
آشنایی با فنون کاریابی؛

نحوه مذاکره در مورد حقوق با کارفرمایان

حتی اگر در حال مصاحبه برای شغل رویایی خود هستید و قرار است در شرکتی که همیشه آرزو داشتید استخدام شوید، بازهم مذاکره حقوق و دستمزد از اولویت‌های شما خواهد بود؛ حتی اگر شغل رویایی شما مدیر عامل گوگل و شرکتی که آرزو دارید در آن کار کنید مایکروسافت باشند.

۲۱خرداد
آمادگی برای مصاحبه شغلی + ۶ نکته کلیدی
مصاحبه شغلی چیست؟

آمادگی برای مصاحبه شغلی + ۶ نکته کلیدی

اگر شما هم جزء آن دسته از افرادی هستید که با مصاحبه‌ شغلی مواجهه شده‌اید یا در حال آماده‌سازی خود برای یک جلسه رسمی مصاحبه هستید، حتماً سؤالاتی در این مورد در ذهن شما نقش بسته است.

۰۱خرداد
نحوه اعلام نتایج آزمون استخدامی شرکت نفت ستاره خلیج فارس
توسط مدیرعامل این شرکت اعلام شد:

نحوه اعلام نتایج آزمون استخدامی شرکت نفت ستاره خلیج فارس

علیرضا جعفرپور مدیرعامل شرکت نفت ستاره خلیج فارس از نحوه اعلام نتایج آزمون استخدامی این شرکت خبرداد.

۱۲اردیبهشت
چگونه پیشنهادهای کاری بیشتری داشته باشیم

چگونه پیشنهادهای کاری بیشتری داشته باشیم

دون شک هر فردی تمایل دارد که تعداد زیادی پیشنهاد کاری داشته باشد. این امر باعث خواهد شد تا انتخاب برای آنها ساده ‎تر باشد. همچنین این امر کاملا رویایی خواهد بود که شما هیچ‎ گاه به دنبال کار نگشته و مدیران مستقیما پیشنهاد همکاری بدهند.

۰۸تیر
اشتباهات جبران‌نشدنی در مصاحبه شغلی
نگاهی به

اشتباهات جبران‌نشدنی در مصاحبه شغلی

در مصاحبه شغلی چگونه باید رفتار کرد؟ امروز قصد داریم به چند مورد از مهم‌ترین اشتباهاتی که کارجویان در جلسه مصاحبه مرتکب می‌شوند نگاهی بیندازیم.

۰۷تیر
دشوارترین پرسش هایی که در مصاحبه استخدامی مطرح میشوند
نگاهی به

دشوارترین پرسش هایی که در مصاحبه استخدامی مطرح میشوند

ممکن است در طی یک مصاحبه استخدامی ، از شما سؤالات دشوار و صریحی پرسیده شود.بسته به هر عنوان شغلی یا صنعتی، پرسشهای دشوار متفاوتی مطرح میشود که افراد جویای کار باید بدانها پاسخ دهند.