۲۵فروردین

استاندارایلام خبرداد:

۵۰۰ نیروی مهارت‌دیده در شرکت‌های نفت‌ و گاز استان مشغول به‌کار می‌شوند

استاندار ایلام با بیان اینکه عملکرد دستگاه‌های اجرایی در ایجاد اشتغال و رشد تولید، ارزیابی می‌شود گفت: ۵۰۰ نیروی مهارت‌دیده در شرکت‌های نفت‌ و گاز استان مشغول به‌کار می‌شوند.

۲۱فروردین

چهار مرکز آموزش فنی و حرفه ای شیروان مربی ندارند

رییس مرکز آموزش فنی و حرفه ای شیروان گفت: چهار مرکز آموزش فنی و حرفه ای این شهرستان خراسان شمالی مربی دائم ندارد.

۱۷فروردین

معرفی یک کارآفرین

از آموزش پرورش بلدرچین تا اشتغالزایی برای ۴۵ نفر

وفایی یا ایجاد یک آموزشگاه پرورش بلدرچین با مجوز فنی و حرفه‌ای ماهانه حداقل ۲۰ نفر را آموزش می‌دهد. وی سالانه حدود ۲۰۰ نفر را در بحث اشتغال زایی در پرورش بلدرچین راهنمایی می‌کند و هر کدام از این افراد حداقل برای ۲۰ نفر اشتغال زایی می‌کنند. او اکنون برای ۲۰ نفر به صورت مستقیم و حدود ۲۵ نفر به صورت غیر مستقیم اشتغال زایی کرده است.

۲۰اسفند

درس بخوانیم یا نخوانیم؟

اگر از علایق شخصی و مسائلی دیگری چون شأن اجتماعی بگذریم، ترازوی اصلی ما برای آنکه تصمیم بگیریم آیا درس بخوانیم یا نخوانیم، به جایگاه تحصیلات در بازار کار بازمی‌گردد.

۳۰بهمن

فراخوان پذیرش دانشجویان استعداد درخشان در دانشگاه جامع امام حسین (ع)

پذیرش بدون آزمون استعدادهای درخشان برای سال تحصیلی ۱۴۰۳ در مقطع کارشناسی ارشد و دکتری در دانشگاه جامع امام حسین علیه السلام آغاز شد.

۰۹بهمن

گذراندن «۵ تا ۱۵ واحد درسی مهارتی-اشتغال‌پذیری» برای دانشجویان الزامی شد

مدیر کل دفتر برنامه ریزی آموزش عالی وزارت علوم از لازم الاجرا شدن ۵ تا ۱۵ واحد درسی تحت عنوان دروس مهارتی-اشتغال‌پذیری در کنار دروس عمومی، دروس پایه و تخصصی در تمام دانشگاه‌ها خبر داد.

۱۶دی

مرتضی ایراندوست

پنج مرحله برای جلوگیری از داشتن نیروی انسانی مازاد

شرکت آمازون پس از استخدام صدها نیروی کار برای مدیریت تقاضا در زمان همه‌گیری کرونا، با مشکلات مازاد نیروی انسانی مواجه شد. این شرکت متعاقبا ۹۹‌هزار نفر از کارکنانی را که خودش به طور مستقیم استخدام کرده بود، اخراج کرد که مهم‌ترین کوچک‏‏‌سازی متوالی آمازون، پس از جذب نیروی بیش از حد در انبارهایش بود. به عنوان یک متخصص منابع انسانی، باید از بهینه بودن تعداد نیروی کار اطمینان حاصل کنید. پرسنل کم می‌تواند منجر به بار کاری سنگین و کاهش بهره‏‏‌وری شود، در حالی که نیروی انسانی مازاد می‌تواند محیطی از ناکارآمدی و هدر رفتن منابع را ایجاد کند. اما در وهله اول باید بدانیم چه چیزی باعث پرسنل مازاد می‌شود؟

۰۴دی

سالانه ۱۸ هزار نفر در کردستان آموزش‌های مهارتی فرا می‌گیرند

سرپرست اداره کل آموزش فنی حرفه‌ای کردستان گفت: سالانه ۱۸ هزار نفر در کردستان آموزش‌های مهارتی را در بخش‌های دولتی و خصوصی فرا می‌گیرند.

۲۵آبان

لزوم مسئولیت پذیری همه دستگاه‌ها برای مهارت آموزی به نیروی انسانی

مدیرکل امور هماهنگی سرمایه‌گذاری و اشتغال استانداری خوزستان: مهارت‌آموزی محدود به یک سازمان نیست و در مواردی که مخاطب عام وجود دارد همه دستگاه‌ها باید این مسئولیت را بپذیرند.

۱۱آبان

آخرین مهلت ؛

ثبت‌نام جذب مدرس در دانشگاه علمی کاربردی تا ۱۲ آبان

فراخوان جذب مدرس براساس آمایش آموزشی در دانشگاه جامع علمی کاربردی برای سال ۱۴۰۲ تا ۱۲ آبان ماه ادامه دارد.