ایتالیا که به شدت با کمبود پرسنل پزشکی و پرستاری روبرو است برای مقابله با این بحران استخدام پزشکان خارجی را تسهیل میکند.
کمبود پزشک در این مراکز درمانی هم پاشنهآشیل ارائه خدمات به بیماران شده است و کارشناسان از کمبود شدید نیروهای تخصصی و فوقتخصصی طی ۵ سال آینده هشدار میدهند.براساس نظر کارشناسان عدم تمایل به خدمت در مناطق محروم و کمتربرخوردار، مهاجرتها و خروج پزشکان از حرفه اصلیشان هم به معضل جدی برای نظام سلامت بدل شد است .
یک متخصص هوش مصنوعی در مصاحبه با دیلیمیل گفت که کارکنان مبتنی بر هوش مصنوعی در آینده جای انسانها را خواهند گرفت و با افزایش بهرهوری، روزهای کاری را به سه روز در هفته کاهش خواهند داد.
مدیرکل انتقال خون استان اصفهان از امکان استخدام فرزندان شهدا و جانبازان بالای ۷۰ درصد کهگیلویه و بویراحمدی در انتقال خون شهر اصفهان خبر داد.
اخبارکار -ماماهای متخصص در بیمارستانهای انگلستان از فشارهای فزاینده شغلی و درآمد اندک و نبود بودجه در بخش درمان به سطوح آمدند.
سال گذشته میلادی در اجلاس اخیر وزرای بهداشت ۵۰ کشور مسئولان حوزه درمان به این توافق رسیدند که «به بحران کمبود نیروی کار بخش بهداشت و درمان توجه ویژه شود».
سالی که گذشت مملو از حوادث و اتفاقات کوچک و بزرگ در نظام سلامت بود، اما در میان همه این رویدادها اخبار مربوط به مهاجرت و خودکشی رزیدنتها بیش از همه جلب توجه کرد.
آیین نامه اعطای تسهیلات بورس تحصیلی به دانشجویان داخل کشور ابلاغ شد. دانشجویان رشته های علوم پزشکی واجد شرایط می توانند از تسهیلات این بورسیه استفاده کنند.
مدیر درمان تامین اجتماعی خوزستان گفت: ۳۰۹ نفر نیرو درمانی و پشتیبانی از طریق آزمون استخدامی در مراکز درمانی سازمان تامین اجتماعی استان جذب خواهند شد.
مدیرکل بهزیستی استان زنجان گفت: یک هزار و ۱۲۰ مددجوی زنجانی از حق بیمه خویش فرمایی و کارفرمایی از ابتدای سال تاکنون بهره مند شدند.