کمبود حداقل ۱۰۰ هزار معلم در سال جاری باعث شده است که آموزشوپرورش امسال هم استخدام جدید داشته باشد اما فرصت برای گزینش حدود یک ماه است.
سخنگوی کمیسیون آموزش مجلس از بررسی اعتراضات مربوط به نتایج آزمون کیفیتبخشی خبر داد و گفت: وزارت آموزش و پرورش اعلام کرده است که حقی تضییع نشده و حتی بیش از سهمیه ۱۹ هزار نفری نیز پذیرش صورت گرفته است.
کارشناس حوزه تعلیم و تربیت گفت: امروز در گزینش معلمان بیشتر مسائل اعتقادی مورد توجه قرار میگیرد، در حالی یک معلم باید دارای هر چهار شاخصه ایمان، مسئولیتپذیری، سواد و تعهد باشد.
سخنگوی دولت از اخذ مجوز آموزش و پرورش برای جذب ۷۰ هزار نیروی انسانی خبر داد.
یکی از مسئولان وزارت علوم اعلام کرد که بخش اعظمی از کدهای استخدامی معطل مانده اعضای هیئت علمی اخذ شده است.
آیین نامه استخدام معلم از میان دانشجویان مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد و طلاب منتشر شد.
مطابق بررسی های سازمان فنی و حرفه ای کمبود نیروی کار ماهر در دو فصل تابستان و پاییز سال ۱۴۰۳ به پنجمین مانع جدی پیش روی توسعه صنعت تبدیل شده است. این موضوع اهمیت فقر مهارتی را نشان می دهد.
جمعی از شرکت کنندگان آزمون استخدامی(سال گذشته) کیفیت بخشی وزارت آموزش و پرورش که موفق به کسب نمره لازم و قبولی آزمون نشدهاند؛ در چند روز اخیر همچون ماههای گذشته برای چندمین بار مقابل ساختمان این وزارتخانه تجمع کرده و ضمن اعتراض به نتایج اعلام شده؛ خواستار بازبینی نتایج(تخلف و اشتباه در بررسی) شدند.
مدیرکل توسعه سرمایه انسانی و تشکیلات سازمان بهزیستی کشور، با اشاره به اقدامات مهم انجام شده در هفت ماه گذشته، از تحول ساختاری سازمان بهزیستی، جذب بیش از ۳ هزار نیرو و راهاندازی ساختارهای حمایتی جدید برای افراد دارای معلولیت خبر داد.
وزیر علوم درباره تعیین تکلیف صدور کدهای استخدامی اعضای هیئت علمی سال های گذشته گفت: نمیخواهم بگویم مشکل از بقیه سازمانها، مانند سازمان اداری و استخدامی کشور یا سازمان برنامه و بودجه است ولی آنها نیز یک فرایندهای طولانی و اداری دارند که باید انجام شود.