- امروز : شنبه - ۲۱ تیر - ۱۴۰۴
- برابر با : Saturday - 12 July - 2025
فنون کار و کاریابی
در برابر نسل زد، شیوه‌‌های سنتی مدیریت را کنار بگذارید
این روزها که صحبت از نسل زد و چالش‌هایی که مدیران با آنها در مسیر شغلی دارند داغ است؛ شاید بد نباشد از لزوم اتخاذ برخی استراتژی‌‌های موثر برای حفظ و نگهداشت این نیروهای کار جوان صحبت شود؛ نسلی که با کولاکی سهمگین و چالش‌‌های جدید وارد میدان شده‌اند.
شش اشتباه رایج در رزومه نویسی و روش اصلاح آنها
اتان اونز یکی از مدیران عامل سابق آمازون در مقاله ای با ذکر این نکته که در طول مدت کاری خود هزاران رزومه را بررسی کرده به شش اشتباه رایج در رزومه نویسی می پردازد و روش هایی را برای اصلاح آنها پیشنهاد می کند .
راهکارهایی برای غلبه بر ترس از شروع کسب‌وکار
شروع یک کسب‌وکار جدید می‌تواند یکی از هیجان‌انگیزترین و در عین حال ترسناک‌ترین تصمیم‌های زندگی باشد. ترس از شکست، عدم اطمینان مالی، نداشتن تجربه کافی یا قضاوت دیگران، موانعی هستند که بسیاری از کارآفرینان نوپا با آن مواجه می‌شوند. با این حال، این ترس‌ها قابل مدیریت هستند و با اتخاذ رویکردهای مناسب، می‌توان آنها را به انگیزه‌ای برای موفقیت تبدیل کرد.
از دست دادن شغل؛ سوگی پنهان و تأثیرگذار بر هویت انسان
از دست دادن شغل صرفاً به معنای قطع درآمد نیست، بلکه شکافی عمیق در ساختار هویت، روابط اجتماعی و احساس معنا در زندگی ایجاد می‌کند که اغلب نادیده گرفته می‌شود.
راهنمای نگارش نامه پوششی: اصول و نکات کلیدی
در این مقاله، به اصول نگارش نامه پوششی و نکات مهمی که باید رعایت شوند، می‌پردازیم.
پیدا کردن شغل از طریق شبکه‌سازی
اخبارکار -در دنیای امروز، یافتن شغل مناسب تنها به ارسال رزومه و انتظار برای پاسخ کارفرما محدود نمی‌شود. شبکه‌سازی (Networking) به یکی از موثرترین روش‌ها برای یافتن فرصت‌های شغلی تبدیل شده است.
هوش مصنوعی لینکدین به شما در یافتن شغل ایده آل کمک می‌کند
لینکدین مجموعه‌ای جدید از ارتقاهای مبتنی‌بر هوش مصنوعی برای قابلیت‌های جستجوی شغل خود ارائه کرده که امیدوار است چشم‌انداز ویژه آن را جذاب‌تر کند. در واقع، این شرکت در تلاش است تا جویندگان کار را ترغیب کند که برای تعداد کمتری از فرصت‌های شغلی درخواست بدهند.
مهارت‌‌های نرم، سرمایه پنهان سازمان‌ها در جذب و نگهداشت نیروی انسانی
اخبارکار- در دنیای پرشتاب و رقابتی امروز، سازمان‌ها بیش از هر زمان دیگری نیازمند نیروهایی هستند که علاوه بر توانمندی‌‌های فنی، از مهارت‌‌های انسانی، ارتباطی و رفتاری بالایی برخوردار باشند.
در سرزمین مدیران اجرایی چه میگذرد؟
اخبارکار - احتمالا در مقالات خوانده‌‌اید که بسیاری از سازمان‌ها برای نیروهای تازه استخدام‌شده، فرآیند معارفه (onboarding) می‌‌گذارند تا فرد با فضای شرکت و روال‌‌ها آشنا شود.
خجالتی ها !از مصاحبه استخدامی نترسید
مصاحبه‌های شغلی می‌توانند برای هر فردی چالش‌برانگیز باشند، اما برای افراد خجالتی این موقعیت‌ها ممکن است به‌ویژه دشوار به نظر برسند.
- « برگهٔ پیشین
- 1
- 2
- 3
- 4
- …
- 15
- برگهٔ بعد »
