۲۹مهر

آغاز زمان ثبت اعتراض به نتایج آزمون استخدام دبیر

زمان ثبت اعتراض به نتایج نهایی آزمون استخدام دبیر اعلام شد؛ داوطلبان تا ۵ روز برای اعتراض فرصت دارند.

۱۸مهر

تاکید بر عدالت محوری در گزینش افراد در آزمون استخدامی وزارت بهداشت

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت ضمن اشاره به گسترش زیرساخت‌های بهداشتی و درمانی کشور در راستای برقراری عدالت در دسترسی به خدمات سلامت، نیاز به تأمین نیروی انسانی متخصص، متعهد و متدین را از جمله مهم‌ترین موضوعات در عرصه نظام سلامت قلمداد کرد.

۱۵مرداد

مدیرکل گزینش وزارت علوم تشریح کرد:

نحوه رسیدگی به اعتراض اساتیدی که با آنها قطع همکاری شده است

مدیرکل دبیرخانه هیات مرکزی گزینش کارکنان وزارت علوم گفت: استادی که عذرش خواسته شده یا با او قطع همکاری کرده‌اند، می‌تواند اعتراض کند و در بخش تخلفات اداری پیگیر کارش شود. برای حل این مسائل اساتید، هیات بدوی در سطح دانشگاه وجود دارد و هیات تجدید نظر اول نیز در همان سطح تشکیل می‌شود، اما اگر کار به هیات تجدید نظر دوم کشیده شود، در سطح وزارتخانه موضوع استاد را پیگیری می‌کنیم.

۱۵مرداد

خبرمهم آموزش و پرورش درباره جذب نیروهای جدید

مشاور وزیر آموزش و پرورش با اشاره به نزدیک شدن آموزش و پرورش به قله بازنشستگی نیروها، از سرعت گرفتن جذب منابع انسانی جدید خبر داد.

۲۴تیر

رزومه را ساده و روان بنویسیم!

اولین گام و خط ارتباطی بین کارفرما و کارجو پس از اعلام نیاز به نیروی انسانی یا وجود یک فرصت شغلی خاص، از طریق ارسال رزومه کارجو به کارفرما برقرار می شود . موفقیت کارجو دراین گام می تواند شانس او را برای قرارگرفتن در میان نیروهای منتخب مراحل بعد بیشتر کند .دراین نوشته قصد آن داریم به شیوه نوشتن رزومه به صورت ساده بپردازیم . برای رزومه کلمه معادل فارسی "کارنامک " معرفی شده است اما کماکان در بیشتر مراودات و مکاتبات همچنان "رزومه " کاربرد بیشتری دارد و دراین نوشته نیز به ناچار از آن استفاده می شود.

۱۶تیر

مدیریت مترو اعلام کرده است:

درخواست صفحه انتخابات شناسنامه برای استخدام و گزینش!

مدیریت مترو تهران با ارسال پیامکی به کارکنان قراردادی از آنان خواسته است برای "به روزرسانی و تکمیل پرونده‌های گزینشی" اصل و کپی صفحه انتخابات شناسنامه خود را ارائه کنند.

۲۵خرداد

معاینات بدو استخدام راهی مطمئن برای جذب نیروی انسانی کارآمد

بسیاری از شرکت‌های معتبر معاینات بدو استخدام را با هدف جذب نیروی انسانی کارآمد مورد توجه قرار می‌دهند. این امر در طولانی مدت بهره‌روی سازمان را افزایش می‌دهد. بنابراین می‌توان گفت معاینات بدو استخدام نوعی سرمایه‌گذاری بر روی نیروی انسانی است. در این مقاله با هومکا همراه شوید تا در مورد آزمایشات طب کار بیشتر بدانید.

۲۵خرداد

سایت گزینش و استخدام ارتش اعلام کرد:

تاریخ اعلام نتایج دانشگاه های افسری

سایت گزینش و استخدام در ارتش جمهوری اسلامی ایران تاریخ اعلام نتایج دانشگاه های افسری ارتش را اعلام کرد .

۱۹خرداد

مدیرکل دبیرخانه هیات مرکزی گزینش وزارت آموزش و پرورش تشریح کرد:

تعریف فرآیند ۴۰ روزه برای گزینش پذیرفته‌شدگان آزمون استخدامی

به گزارش اخبارکار به نقل از پانا مدیرکل دبیرخانه هیات مرکزی گزینش وزارت آموزش و پرورش با بیان اینکه نتایج آزمون استخدامی از سوی سازمان سنجش اعلام می‌شود، گفت فرآیند 40 روزه برای گزینش پذیرفته‌شدگان این آزمون تعریف شده است.

۱۸خرداد

دانشگاه فرهنگیان اعلام کرد:

اسامی پذیرفته‌شدگان تجدیدنظر گزینش و اصلاح مصاحبه مقطع کارشناسی

دانشگاه فرهنگیان، اسامی پذیرفته‌شدگان تاخیر گزینش معرفی‌شده در اردیبهشت ماه ۱۴۰۲ را اعلام کرد.