15اردیبهشت

دغدغه‌های ماماها؛ از بیکاری تا رونق کمرنگ مطب‌های مامایی

مسئول دفتر مامایی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه از گستره خدماتی که ماماها می‌توانند به مادران و نوزادان ارائه دهند یاد کرد و گفت: امروزه برخی از فارغ‌التحصیلان رشته مامایی با معضل بیکاری مواجه هستند.

15اردیبهشت

درگفت و گو با ایسنا مطرح شد:

کمبود ماما بویژه در مناطق مرزی / بازنگری درجه سختی رشته مامایی

رئیس گروه توسعه و تعالی خدمات مامایی معاونت درمان وزارت بهداشت با اشاره به اثرگذاری ماماها در ۵۰ شاخص بهداشتی، در عین حال از اقدامات در حال انجام جهت بازنگری در درجه سختی و صعوبت مامایی خبر داد.

16اردیبهشت

کمبود ۱۶ هزار ماما در سیستم بهداشت و درمان/ چرا سازمان اداری و استخدامی ظرفیت استخدام را افزایش نمی‌دهد؟

موسس انجمن صنفی مامایی گفت: برای اینکه در بلوک زایمان شرایط خوبی داشته باشیم، به ازای هر بیمار در بلوک زایمان باید یک ماما حضور داشته باشد اما امروز با کمبود ۱۶ هزار نفری مواجه هستیم. وقتی کمبود وجود داشته باشد، کیفیت خدمات کم شده و نارضایتی مادران باردار بیشتر می‌شود.

25اردیبهشت

استخدام نیروی ماما با اجرای طرح سلامت خانواده

رئیس دانشگاه علوم پزشکی بوشهر با اشاره به اجرای طرح سلامت خانواده گفت: با اجرایی شدن این طرح زمینه استخدام و جذب نیروی ماما در طرح سلامت خانواده فراهم شده است.

11فروردین

گزارش یک مجله انگلیسی از بحران معیشتی و سختی کار ماماهای بیمارستان‌های انگلیس

اخبارکار -ماماهای متخصص در بیمارستان‌های انگلستان از فشارهای فزاینده شغلی و درآمد اندک و نبود بودجه در بخش درمان به سطوح آمدند.

21خرداد

رییس کل این سازمان :

سازمان نظام پرستاری با احیای دوره بهیاری مخالف است

رئیس کل سازمان نظام پرستاری ضمن اعلام مخالفت این سازمان با احیای دوره بهیاری، گفت: هر تغییری که بخواهد ایجاد شود، باید معاونت پرستاری و سازمان نظام پرستاری و مجموعه‌های علمی دور هم بنشینند و تصمیم بگیرند، نه اینکه یک معاونت فارغ از نظر دیگران برای این موضوع تصمیم‌گیری کند.