کودک افغانستانی قبل از وارد شدن به ایران محل کارش مشخص شده و مستقیم سرکار میرود. چطور این شرایط برای جوان ایرانی فراهم نیست؟ چون جوان ایرانی باید بیمه شود و با او طبق قانون کار رفتار شود. این در حالی است که این موضوع در خصوص این کودکان اجرا نمیشود. این کودکان از حقوق اولیه خود هیچ آگاهی ندارند و با کمترین دستمزدها وارد بازار کار میشوند.
مطالعه انقلابهای فناورانه نشان میدهد در عصر هوش مصنوعی بیش از آنکه اشخاص در خطر بیکاری باشند، کسبوکارها در خطر حذفند. اما این اثر را چطور میتوان توضیح داد؟
هوش مصنوعی در حال دگرگونی دنیای استخدام است! این فناوری نوظهور مزایای متعددی مانند افزایش سرعت و دقت فرآیند استخدام را به ارمغان میآورد، اما چالشهایی را نیز ایجاد میکند. در این مقاله، به بررسی نقش هوش مصنوعی در استخدام، مزایا و معایب آن و همچنین تأثیر آن بر آینده این حوزه میپردازیم.
جمعی از بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی گفتند: دوستان بازنشستهای داریم که شغل دوم دارند و با نصف حقوق وزارت کار بیش از ۸ ساعت کار میکنند، چون خرج و مخارجشان به هم نمیخورد.
کارشناسان حوزه جمعیت و خانواده، اشتغال و تامین معیشت را دو چالش اصلی دختران مجرد متولد دهههای ۵۰ و ۶۰ دانستند و تاکید کردند که دولتها و نهادهای مرتبط باید به دنبال حل دائمی مشکلات این گروه از دختران باشند.
قبل از اینکه وارد بحث اصلی شرایط دریافت بیمه بیکاری شویم لازم است به آگاهی تان برسانیم که مجموع مقرری بیمه بیکاری ۱۴۰۳، نباید از حداقل دستمزد وزارت کار در سال ۱۴۰۳، کمتر و از هشتاد درصد متوسط حقوق فرد، بیشتر باشد.
معلمان خرید خدمات از حقوق ناچیز و عدم پرداخت منظم آن گله دارند. این قشر از جامعه فرهنگیان در ایام تعطیلات و تابستان نیز از حقوق و بیمه بی بهره هستند.
اقتصاددانان و تحلیلگران تجاری می گویند که فرمان اجرایی جدید جو بایدن رئیس جمهور آمریکا برای تشدید محدودیت های پناهندگی در مرز ایالات متحده و مکزیک می تواند تأثیر اقتصادی دو طرفه ای را در تشدید بازارهای کار داشته باشد و در عین حال تنگناهای زنجیره تامین بین دو کشور را کاهش دهد.
ومین نمایشگاه تخصصی کار و اشتغال ویژه نخبگان اقدامی از صندوق نوآوری و شکوفایی برای اتصال نخبگان و متخصصان به مجموعههای دانشبنیان، بدون دریافت هزینه و با هدف جلوگیری از فرار مغزها و حذف کارجویان سودجو برگزار شد.
موضوع لایحه اصلاح قانون کار و بیمه بیکاری دوباره روی میز بحث و بررسی رفته و درنتیجه اظهارنظرهایی درباره آن مطرح شده است. به اعتقاد اکبر شوکت؛ کاهش زمان بیمه بیکاری قطعا اجحاف در حق کارگران بیکار است.