• امروز : پنج شنبه - ۹ بهمن - ۱۴۰۴
  • برابر با : Thursday - 29 January - 2026
0

رفیع‌زاده: استخدام‌ها براساس برنامه نیروی انسانی بررسی می‌شود

  • کد خبر : 25162
  • ۰۹ بهمن ۱۴۰۴ - ۹:۲۳
رفیع‌زاده: استخدام‌ها براساس برنامه نیروی انسانی بررسی می‌شود
بررسی مسائل استخدامی بر اساس سند برنامه نیروی انسانی و درخواست‌های ارائه‌شده از سوی دستگاه‌های اجرایی انجام می‌شود .

به گزارش اخبارکار به نقل از ایکنا، علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، در حاشیه جلسه دیروز هیئت دولت و در جمع خبرنگاران توضیح داد: کارنامه یک‌ماهه سامانه فواد ۱۲۸ دیروز رسانه‌ای شد و با توجه به رویکردی که ما برای پاسخگویی سریع به شهروندان اتخاذ کرده‌ایم، میانگین زمان پاسخگویی اکنون به کمتر از دو ساعت و نیم کاهش یافته است.

وی در ادامه افزود: شرکت‌های هواپیمایی و شرکت‌های خصوصی بیمه نیز به این سامانه افزوده شده‌اند و ان‌شاءالله طی دو هفته آینده اجرای این طرح در سراسر کشور عملیاتی خواهد شد. در حال حاضر سامانه فواد ۱۲۸ برای سه استان فعال است و برنامه داریم تا در دو هفته آینده به شکل سراسری در تمام استان‌ها راه‌اندازی شود.

رفیع‌زاده درباره موضوع استخدام‌ها تصریح کرد: بررسی مسائل استخدامی بر اساس سند برنامه نیروی انسانی و درخواست‌های ارائه‌شده از سوی دستگاه‌های اجرایی انجام می‌شود و تمرکز ویژه‌ای روی واحدهای عملیاتی داریم. اگر منابع مالی تأمین شود و به نتایجی برسیم، اقدامات لازم در این زمینه انجام خواهد شد.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور ادامه داد: کلیات اصلاح ساختاری وزارت امور اقتصادی و دارایی نیز هفته گذشته در شورای عالی اداری به تصویب رسید. ما در زمینه استخدامی‌ها بر اساس اطلاعات و درخواست‌هایی که از دستگاه‌ها دریافت می‌کنیم تصمیم‌گیری خواهیم کرد؛ بنابراین در این مرحله نمی‌توان پیش‌بینی دقیقی درباره تعداد استخدام‌ها یا بازنشستگی‌ها در یک یا دو سال آینده ارائه کرد و باید توازنی میان درخواست دستگاه‌ها برقرار شود.

رفیع‌زاده در پایان اظهار کرد: با توجه به تصویب کلیات اصلاح ساختاری وزارت امور اقتصادی و دارایی، مقرر شده است طی دو هفته آینده، بررسی نهایی انجام شود و متن نهایی ابلاغ گردد. در نتیجه در این مرحله بهتر است هیچ گمانه‌زنی درباره تعداد استخدام یا سایر جزئیات انجام نشود.

لینک کوتاه : https://akhbarekar.ir/?p=25162

برچسب ها

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۰
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.