حضور گسترده اتباع خارجی در بازار کار ایران، به یکی از چالشهای جدی اشتغال بدل شده است؛ موضوعی که در نگاه مسئولان، مکملی برای کمبود نیروی کار در مشاغل سخت و کمدرآمد تلقی میشود، اما از نگاه فعالان کارگری، تهدیدی برای فرصتهای شغلی کارگران ایرانی است. درحالیکه آمار رسمی سهم این نیروها را تنها پنج درصد اعلام میکند، شواهد میدانی از نفوذ بیش از ۷۰ درصدی در برخی حوزههای خدماتی، صنعتی و فروشگاهی حکایت دارد. دولت نیز برای مقابله با استخدام غیرمجاز اتباع، جریمههای سنگینی برای کارفرمایان متخلف در نظر گرفته است.
نظرسنجی روزنامه دنیای اقتصاد از ۱۳۰ فعال اقتصادی برجسته کشور نشان میدهد که بیش از ۸۰ درصد سرمایهگذاران و صنعتگران در سال جاری هیچ برنامهای برای توسعه فعالیتهای تولیدی خود ندارند.
میزان حق بیمه مشاغل آزاد در سال ۱۴۰۴ با توجه به حداقل دستمزد و سطح تعهدات بیمهای، بین ۱,۲۴۶,۰۰۰ تومان تا ۱,۹۳۲,۰۰۰ تومان متغیر خواهد بود.
یک فعال بازنشسته صندوق لشکری گفت: افزایش ۲۰ درصدی ضریب سال شامل اقلامی از حکم کارگزینی یا قرارداد است که دارای امتیاز باشند.
اهم معافیت های درآمد حقوق در سال ۱۴۰۴ بر اساس قوانین مختلف به شرح زیر است.
افزایش بیست درصدی ضریب سال، مشمول اقلامی از حکم کارگزینی یا قرارداد است که دارای امتیاز هستند.
معاون حمل و نقل وزارت راه و شهرسازی با حضور در مرکز کنترل فضای کشور و بازدید از حوزههای عملیاتی شرکت فرودگاهها و ناوبری هوایی ایران بر لزوم توجه ویژه به منزلت و معیشت متخصصان این شرکت تاکید کرد.
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی تصویب افزایش ۴۵ درصدی حداقل دستمزد ۱۴۰۴ را یکی از اتفاقات مثبت رخ داده برای جامعه کارگری عنوان کرد و گفت: شکوفایی تولید مستلزم برقراری امنیت شغلی و ثبات اقتصادی است و امیدواریم در سال جدید امنیت شغلی به جامعه کار و تولید کشور برگردد.
یک اقتصاددان و کارشناس حوزه اشتغال گفت: اجرای موفق مزد معطف در جامعه کار و کارگران می تواند به نفع طرفین کارگر و کارفرما باشد و بازار کار کشور را به یک مرحله بالاتر منتقل کند.
یک فعال حوزه کار افزایش ۴۵ درصدی دستمزد کارگران را ۱۳ درصد بالاتر از نرخ تورم دانست و گفت: دستمزد ۱۴۰۴ در سایه همدلی و وفاق همه شرکای اجتماعی و همراهی دولت و گروه کارفرمایی با کارگران به تصویب رسید.